元月七日，公司九屆二次職代會(huì)暨總結(jié)表彰大會(huì)在十一樓職工培訓(xùn)中心隆重召開，來自各個(gè)崗位的職工代表、列席代表和受表彰職工140余人參加了會(huì)議。
會(huì)上，對受到集團(tuán)及公司表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了頒獎(jiǎng)，對一年來企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、項(xiàng)目建設(shè)、薪酬福利及互助基金使用情況進(jìn)行了總結(jié)和說明。
黨委書記、董事長高紅衛(wèi)同志在會(huì)上傳達(dá)了集團(tuán)工作會(huì)議精神，并結(jié)合2011年公司1.7萬輛經(jīng)營目標(biāo)從三個(gè)方面作了進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)：㈠在隊(duì)伍建設(shè)上要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)和執(zhí)行力建設(shè)。變革中的企業(yè)和轉(zhuǎn)型中的企業(yè)人的作用是決定性的，隊(duì)伍的執(zhí)行力是能否完成各項(xiàng)任務(wù)的關(guān)鍵；干部隊(duì)伍的工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、思想作風(fēng)、組織作風(fēng)是公司2012年不能回避必須解決的問題，干部隊(duì)伍出現(xiàn)軟、懶、散、庸，執(zhí)行力就會(huì)出現(xiàn)比較大的折扣，因此，企業(yè)首要解決的根本性決定性的問題就是隊(duì)伍的作風(fēng)和執(zhí)行力問題。㈡在經(jīng)營上要堅(jiān)定不移地實(shí)施積極的商務(wù)政策和穩(wěn)健的產(chǎn)品政策。要通過有限的產(chǎn)品研發(fā)和有選擇的放棄非上量產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品聚焦，要通過渠道倍增、服務(wù)倍增、供應(yīng)倍增、產(chǎn)能倍增、海外市場倍增和激勵(lì)倍增等積極的商務(wù)政策來靈活應(yīng)對市場、占領(lǐng)市場。㈢在企業(yè)發(fā)展上要加快新區(qū)建設(shè)步伐，力爭上半年投入試生產(chǎn)，同時(shí)借助集團(tuán)公司在人才、技術(shù)、金融等方面有利條件，積極推進(jìn)企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃。
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